令人惊讶的是，“一刀切”式立法并不适用

该组织今年将在圣安东尼奥举行的年度大会暨博览会上庆祝成立 50 周年，并将重点关注十个政策领域，其中劳动力发展、劳工和人力资源以及工作场所健康与安全是首要议题。

NDA主席詹姆斯·米尔本表示：“国家政策议程是政策制定者应对国家面临的最大挑战的重要指南和资源。”

“美国拆除行业支持能够维持经济增长、鼓励劳动力发展、确保工作场所安全和促进环境保护的政策。”

在为拆除行业奔走呼吁时，美国国家拆除协会 (NDA) 尤其积极地警告美国政策制定者避免采取一刀切的做法，该协会表示，这种做法“往往会产生意想不到的后果，并限制工人和企业的经济机会”。

关于工作场所安全与健康问题， NDA 的政策议程指出，联邦机构“必须在提出拟议法规之前充分考虑其成本和收益，以确保联邦和私人资源得到有效利用，从而改善安全”。

该协会最近与美国职业安全与健康管理局 (OSHA) 续签了为期五年的合作关系，旨在开发专门为拆除行业设计的安全和健康培训资源。该协会还表示，“反对给小企业造成过重负担的记录保存要求”。

“政府法规应在有效保障措施与可行性以及对受监管群体的公平性之间取得平衡，”声明中写道。

NDA 对“一刀切”式立法的担忧也适用于劳工部提议提高加班工资资格门槛的做法。

该政策文件称：“NDA反对任何提高加班工资资格门槛的做法，如果这种做法没有考虑到工资和生活成本的地区差异，会降低工作场所的灵活性，或者使培养未来的管理人才变得更加困难。”

其 2024 年政策议程的其他重点领域包括税收政策、环境管理、医疗保健、灾害应对、采购透明度和公平性、贸易和基础设施。

“总体而言，美国拆除行业支持那些能够维持经济增长、鼓励劳动力发展、确保工作场所安全以及促进环境保护的政策，”该协会表示。

“沉重的税收负担、对商业活动的过度监管以及劳动力短缺只是严重影响拆除行业的几个例子。NDA认为，企业有权在法律允许的范围内，决定什么才是对员工和企业最有利的。”